进入她公司的孩子，基本吸收知识都是公司安排的。

    “公司里很多人都可以做你们的老师，要学学校的东西，就自己去买教材，请教专家学者，不是非要在学校学的。学校需要考虑大部分学生的学习进度，效率偏低。”

    “嗯。”懵懂的孩子开始都是乖巧回应，等到成熟学到够多的东西后，就开始有自己的追求，一些离开了公司，一些还是待在公司。

    全依艺人的个性而定。

    传统制作团体组合需要什么概念，大佬们可以跳脱出概念外，围绕市场去做，最厉害的是创造市场。

    闵稀造梦造星的能力可以把七分星相打造成九分，姜乙、甘星则是喜欢找本身星相数值就不低于九分的人。

    谁更好，要看不同情况而定。

    “借艺人的名气来进行骂战，就是发泄自己怨气而已。这些都是无效劣质的追捧，不需要为了这些人迎合他们，拉低自己档次。”闵稀教导手下艺人。

    艺人乖巧地点头。

    “我妈在公司是不是挺吓人的。”罗闲接任新总裁后询问郑星洛。

    “是有点。平时不怎么和员工相处，除非工作的时候，对话和相处会比较多。”郑星洛是从同事和父母那听说的大概，她进公司的时候，闵稀差不多都要退休了。

    “我妈这么独裁和孤僻竟然也能把这么家公司搞得有声有色的。”

    “闵稀老师是很厉害的，个性独特只是小事。”郑星洛维护自己的“偶像”。

    “哈哈哈哈！！！你是我妈的粉丝吗？”罗闲调侃道。

    郑星洛直接点头，“闵稀老师很值得喜欢。不论是才华还是气度、人品。”

    “哦～我妈这么有魅力啊。”罗闲笑得戏谑。

    不过他从妈妈之间的相处，能看出来闵稀的天然吸引力，他的妈妈罗颜贵为赤月军权柄、大族罗氏女，在生活里时常流露对闵稀的主动出击和占有欲。>> --