nbsp;  “也很完美啊。洪主任，您觉得呢？”方子业看了，轻微点头后，黄凯才代表着第三方，问洪都主任的意见。

    洪都点了点头，转头看向了方子业，面露复杂之色。

    最终叹了一口气：“人，还是不服老不行呀。”

    方子业知道洪都主任这是在夸奖自己，便说：“洪主任，您可还不老，正值当年。”

    “您这个年纪，正是理论、操作的火候掌握，最顶尖的时候。”

    方子业不是在溜须拍马，其实是这样的。

    如今的洪都，才接近六十，也没有身体上的隐疾，虽然说力气可能没那么大了。但是他对技术操作的理解，掌控，火候，正是最好的时候。

    中南医院里，也是有这样的人的。

    之所以会存在返聘，就是因为，在五十五岁到六十五岁期间，其实是一个外科医生最舒适的巅峰时期。

    而在四十五岁到五十五岁期间，则是体力、精力的巅峰。

    然而，对一些复杂的疑难杂症的理解，是不如五十五岁到六十五岁之间的老教授的。

    再往后，身体就要走下坡路了。

    “学识点+134！”

    比前面两台的66以及81.1，多了五六十点。

    方子业一边说着，一边看着面板上的学识点增加，顿时心跳频率加速，幅度加剧。

    这tm的，来一趟恩市，绝对是戳到了学识点的窝子中啊。

    接手的手法复位术，更是全新的东西，所以，学识点的收益，不要太强。

    而这种，逆反现代医学临床指南的手法复位术，即便是在传统医学里面都没有系统整理过的手法复位理论，简直不要太好用。

    一举一动，都是新的学识点增加！

    洪都看了片子，没发现问题，就说：“那就打石膏吧！~”

    “洪主任，那我这边就去帮个忙啊。”方子业需要一定的时间，稍微整理一下自己的心情。

    通过这一次的试验，方子业又明白了一件事情。

    那就是，新的理论增加时，可能是会让手法复位这个操作，更加系统化，而这，就能够推动临床操作和理论的全方面发展，这是全新的东西。

    所以，越是深入的时候，会带来的学识点增加，可能是超级巨额的。

    方子业本以为，自己来了恩市中心医院，就搞搞切皮啊，缝合啊，还有就是切一些小坨坨，做一下骨折内固定之类的，搞点学识点就够用了。

    只要能够保证每个月有四百点左右的学识点，那就完全足够。

    可没想到，来了之后，竟然是阴差阳错地直接得到了一条，外人难以理解，方子业不敢想象的捷径。

    这一趟来恩市>> --